Como parte de las prácticas de responsabilidad social dentro de empresas y organizaciones es fundamental establecer códigos de conducta ética a fin de asegurar su funcionamiento correcto y confiable. Dicho código debe contener medidas preventivas que contribuyan a combatir la corrupción y la violencia sexual y a promover una cultura de legalidad y apoyo en la comunidad interna.
El Consejo Coordinador Empresarial, con el objetivo de apoyar a las organizaciones en su lucha contra la corrupción ha puesto a su disposición recientemente un conjunto de doce principios de integridad, ética y transparencia que pueden ser implementados por empresas de todos los sectores de acuerdo con sus necesidades y recursos.
El documento llamado Código de Integridad y Ética Empresarial puede descargarse en su totalidad en este enlace, y se encuentra desglosado en estas postales que podrás compartir libremente para promover un comportamiento más ético en las organizaciones.
