Si usted ha llegado recientemente al Aeropuerto Internacional de la Ciudad de México (AICM), que pilotea Héctor Velázquez, quizá ya notó a alguno de los 61 empleados que se mueven en sillas motorizadas.
Sucede que la empresa de outsourcing Eulen de México, que comanda Luis Rodríguez, contrató a estas personas con discapacidad para ofrecer servicios de información a los 30 millones de viajeros que por los pasillos de esa miniciudad pasan anualmente.
Estará por ahí la Fundación Humanista de Ayuda a Discapacitados (FHADI), que pretende fomentar la contratación de personal con características especiales.
Reforma, “Capitanes”, Negocios, p. 3
