Es crucial tener presente qué es la igualdad racial cada día, pero sobre todo el 21 de marzo, ya que se conmemora el Día Internacional de la Eliminación de la Discriminación Racial, Puesto que es un recordatorio solemne del trágico suceso de Sharpeville en 1960. Aquel día, 69 almas perdieron la vida en una manifestación pacífica contra el apartheid en Sudáfrica.
Desde entonces, la comunidad internacional ha emprendido una misión incansable para desterrar cualquier forma de discriminación racial, forjando un marco global liderado por la Convención Internacional sobre la Eliminación de todas las Formas de Discriminación Racial.
A pesar de los logros alcanzados, persisten desafíos en diversos rincones del mundo, donde individuos, comunidades y sociedades aún sufren las secuelas injustas del racismo. Por ello, es imperativo reflexionar y abogar por un futuro donde la diversidad y la inclusión sean los pilares de nuestras sociedades.
Definiendo qué es la igualdad racial
La igualdad racial, según el Artículo 1 de la Declaración sobre la raza y los prejuicios raciales, sostiene que todos los seres humanos comparten la misma especie y origen, naciendo con igualdad en dignidad y derechos, siendo todos parte integrante de la humanidad. Sin embargo, esta definición va más allá al reconocer que la diversidad individual es un derecho fundamental, siempre y cuando no se convierta en un pretexto para ejercer la discriminación basada en prejuicios raciales.
Asimismo, la identidad de origen no debe influir en la capacidad de vivir de manera diferente ni en el derecho de conservar la identidad cultural. A pesar de las diferencias culturales, históricas y geográficas, todos los pueblos del mundo poseen las mismas facultades para alcanzar el pleno desarrollo en todos los aspectos de la vida.
Por ello, la necesidad de definir qué es igualdad racial surge como respuesta ante la persistencia de prejuicios y discriminación a lo largo de los siglos. Puesto que este concepto es esencial para fomentar sociedades inclusivas y justas, abordando los desafíos históricos y contemporáneos relacionados con el racismo, y promoviendo la comprensión de que todas las formas de vida merecen respeto y consideración.
¿Cómo se manifiesta la discriminación racial?
La discriminación racial, en contraposición a lo que es la igualdad racial, se presenta de diversas maneras. Ejemplos concretos incluyen:
- Actos de violencia o la incitación a estos contra personas o grupos debido a su apariencia o a la percepción de pertenecer a otra raza u origen étnico.
- Falta de intérpretes en lenguas indígenas y de diversos orígenes nacionales, así como en lengua de señas durante procesos judiciales, porque refuerza la discriminación al restringir el acceso a la justicia para ciertos grupos.
- Exclusión de espacios públicos basada en la apariencia, vestimenta o tono de piel de las personas, perpetuando estereotipos perjudiciales.
- Invisibilidad y falta de reconocimiento de pueblos, como el afromexicano, en la historia y en la actualidad del país, omitiendo su historia en el relato nacional.
- Obstaculización arbitraria de trámites legales y la expedición de documentos de identidad para aquellos que pertenecen a grupos socialmente considerados como «inferiores».
Los grupos más vulnerables a la discriminación racial, como las personas migrantes, refugiadas y solicitantes de asilo, así como las personas afrodescendientes, indígenas y de nacionalidades estigmatizadas, enfrentan obstáculos adicionales para acceder a derechos y servicios básicos. Abordar estas prácticas discriminatorias es esencial para avanzar hacia una sociedad donde todos sean tratados con dignidad y respeto, independientemente de su origen étnico o racial.
Discriminación y otros delitos
La discriminación racial y la trata de personas están relacionadas a través de la persistencia de las construcciones sociales que crean desigualdades y condiciones desfavorables para ciertos grupos étnicos. Sobre todo en las sociedades cuya población está segregada en diferentes sectores.
Contrario a todo lo que es la igualdad racial, estos sistemas que clasifican a las personas de forma arbitraria, en países como Estados Unidos, fomentan tasas desproporcionadas de pobreza, abuso, inseguridad alimentaria e inseguridad en la vivienda entre los negros y otras comunidades de color.
Por lo que estas condiciones de desventaja y vulnerabilidad aumentan la probabilidad de que individuos de estas comunidades sean blanco de la trata de personas, tanto para trabajo forzoso como para comercio sexual.
Un deshonroso ejemplo de ello es el sector agrícola de Estados Unidos, en el que los trabajadores latinoamericanos se enfrentan tanto al racismo como a la xenofobia, debido a su origen y color de piel. Asimismo, en un estudio reciente sobre tráfico sexual infantil en Las Vegas, el 65.5% de las víctimas se identificaron como afroamericanas.
Es por ello que la lucha contra la trata de personas, por lo tanto, está intrínsecamente ligada a la lucha contra la discriminación racial y la injusticia sistémica.
¿Cómo fomentar la igualdad racial?
A pesar de los avances en las últimas décadas, la discriminación racial persiste en diversas formas en nuestra sociedad. Por ello, en México, existen diferentes instituciones que juegan un papel esencial al recibir quejas y emitir sanciones por actos de discriminación, trabajando hacia la igualdad y no discriminación de todas las personas, como:
- Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED)
- Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (COPRED)
Sin embargo, para promover la diversidad y la inclusión es necesaria la participación colectiva desde los ámbitos legales, laborales, académicos y de la vida cotidiana. Algunos ejemplos de cómo concientizar sobre qué es la igualdad racial son:
- Implementar políticas de contratación que fomenten la diversidad étnica.
- Crear un entorno laboral inclusivo donde se celebren y respeten las diferencias culturales.
- Integrar currículos que reflejen la diversidad étnica y cultural.
- Fomentar la participación de oradores y actividades que destaquen diversas perspectivas.
- Aprender sobre diversidad étnica a través de diversos medios de información.
- Hablar con sobre diferentes culturas y la importancia del respeto.
- Organizar charlas educativas que desmonten estereotipos culturales.
Asimismo, la empatía generada al entender las vidas de otros puede ayudarnos a comprender que, independientemente del color de la piel, todos compartimos sentimientos similares. Además, en el contexto de la inmigración, es esencial desacreditar mitos que alimentan la discriminación racial, informándonos y concienciando a otros sobre las difíciles realidades de quienes llegan huyendo de la pobreza.
Además, se debe tener presente que la lucha contra esta problemática comienza en la infancia. Por lo que es importante educar a las infancias en el respeto a la diversidad. Ahora que sabes qué es la igualdad racial, te corresponde fomentarla en tu día a día para contribuir a la construcción de un mundo mejor para todas las personas.
