Los informes ESG (Environmental, Social, and Governance) son documentos que evalúan aspectos sobre las operaciones, el desempeño y la gobernanza de una empresa. Son un estudio minucioso con información sobre el impacto social y medioambiental de las actividades que se gestionan en cada corporativo. Estos informes le brindan la oportunidad a las empresas de mejorar sus estándares y obtener grandes beneficios.
Sin embargo, los expertos todavía identifican grandes retos para poder llegar a la sostenibilidad. Para saber más sobre la situación el equipo de edie brindó a los profesionales de la sostenibilidad de organizaciones de diversos tamaños y sectores la oportunidad de expresar sus desafíos a través de una reunión. El objetivo era claro: aprender más sobre los procesos de presentación de informes de los demás e identificar nuevas oportunidades para lograr la sostenibilidad en un corto plazo. ¿Qué concluyeron? ¡Te contamos!
La reunión de expertos
Durante el mes de septiembre del 2024 edie convocó una mesa redonda de profesionales internos para sondear cómo están abordando los informes. Se llevaron a cabo varias conferencias y mesas redondas con alrededor de 180 profesionales de la sostenibilidad. Los temas principales fueron los requisitos de divulgación de prácticas y los obstáculos que enfrentan para realizar informes ESG .
Esto brindó a los profesionales de la sostenibilidad de organizaciones de diversos tamaños y sectores la oportunidad de expresar sus desafíos, aprender más sobre los procesos de presentación de informes de los demás e identificar nuevas oportunidades para involucrar a las partes interesadas a nivel interno y en la cadena de suministro.
Organizada en asociación con Normative.io, una plataforma especializada en cuantificar las emisiones de carbono, analizar las emisiones, planificar reducciones y lograr el cero neto. La mesa se llevó a cabo de acuerdo con las reglas de Chatham House.
Comenzó con un debate sobre los desafíos que rodean la presentación de informes ESG. Se habló de temas diversos, desde derechos laborales, transparencia, ética, la gestión de riesgos, la gestión de residuos, el uso de de los recursos naturales, la estructura y las prácticas de gobierno de las empresas.
Los obstáculos
La recopilación de datos sobre los informe dentro de las reuniones fueron casi universalmente señaladas como áreas problemáticas y complejas. Se ha concluido que la presentación de informes está consumiendo el tiempo asignado al equipo de sostenibilidad. Entre los obstáculos señalados están:
- La carencia de fuentes de datos especializados y que no hayan sido alterados o intervenidos.
- La inmadurez de los protocolos actuales. Varias personas expresaron su frustración por los recientes retrasos y modificaciones de las directrices que tuvieron un efecto dominó en la presentación de informes empresariales.
- La falta de información estandarizada.
- El lavado de imagen o greenwashing que a medida que se debían realizar por el incumplimiento de los requisitos actualizados.
Los expertos presentes señalaron que la gobernanza aún tiene mucho camino por recorrer. Las estructuras de gobernanza deben ser extremadamente sólidas, coincidieron los expertos, y si bien la sostenibilidad debe impregnar cada parte de una organización, debe ir aún más allá.
Si bien varios de los presentes expresaron su malestar por la presentación de informes públicos, otros argumentaron que había una solución clara: que las partes interesadas comprenderían en gran medida si los informes fueran “humildes, transparentes y científicos”.
Los beneficios sí son mayores
Los expertos finalmente acordaron que, cuando las empresas iniciaran la presentación de informes ESG deberían considerar la posibilidad de contratar a un consultor externo al menos durante los dos primeros años.
Los comités de sostenibilidad tienen el deber de crear un sentido de urgencia dentro de las empresas. Son los responsables de impulsar el pensamiento a largo plazo en torno al cumplimiento y presentación de informes. Su función es atraer a las personas adecuadas a la conversación desde un punto de vista consciente de las mejoras continuas de sus proyectos.
A pesar del panorama casi nada alentador, los expertos opinaron que la sostenibilidad es tarea de todos. Comprender que el desafío de informar sobre el cumplimiento normativo no es algo que deba ser realizado únicamente por profesionales de la sostenibilidad: se debe consultar y confiar en áreas como la legal y la de cumplimiento normativo. Si bien los informes ESG son una tarea compleja, que muchas empresas aún luchan por comprender y aumentar la sostenibilidad dentro de las organizaciones. Buscando mejorar los procesos de la industria e impulsarían al mundo hacia el cero neto.
Hacia la estandarización de la sostenibilidad
La preocupación por incrementar poco a poco los estándares de sostenibilidad en una empresa crecen cada vez más. Muchos corporativos están periódicamente generando conversación y compartiendo informes para mejorar en sus procesos. Se organizan foros y simposios anuales dedicados a expandir el conocimiento sobre sostenibilidad en toda la fuerza laboral.
A través de los informes las empresas pueden proporcionar a los inversores y otras partes interesadas una visión clara sobre el impacto ambiental, social y de gobernanza de una empresa, lo que fomenta la confianza. Analizando sus resultados, se puede evaluar el riesgo y el rendimiento de las inversiones a largo plazo, ya que las prácticas sostenibles a menudo se correlacionan con una gestión más efectiva y una mejor rentabilidad.
Son muchos los beneficios que se obtienen de apegar los planes y proyectos empresariales con éste enfoque. Tomando en cuenta que a diferencia de las estructuras industriales de saqueo, ésta promueve un enfoque empresarial más responsable y sostenible, contribuyendo a un desarrollo económico que respete el medio ambiente y beneficie a la sociedad.
