Página 1299 – ExpokNews

Voluntariado de Grupo Herdez apoya Zona Mazahua

Comunicados de Prensa

Expok

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13 agosto 2015

Voluntariado de Grupo Herdez apoya Zona Mazahua

Grupo Herdez, S.A.B. de C.V. (“Grupo Herdez” o “la Compañía”) (BMV: HERDEZ, OTC: GUZBY) anuncia que colaboradores de la Compañía llevaron a cabo la jornada anual de voluntariado corporativo en la comunidad de Santiago Gigante Jaltepec -en el municipio de San José del Rincón, Mazahua- como parte del objetivo del programa Saber Nutrir y así contribuir al desarrollo de las comunidades beneficiadas en el Estado de México.

Con el apoyo de más de 120 voluntarios se beneficiaron a 80 personas mediante la construcción de cisternas, estufas ecológicas, bloques de adobe para la construcción de gallineros y silos para el almacenamiento de granos.

Grupo Herdez y Pro Mazahua han trabajado en esta zona desde hace más de dos años beneficiando a más de 370 familias mediante el modelo de seguridad alimentaria, que promueve el desarrollo de habilidades que permitan combatir los problemas de nutrición detonados por la pobreza y mejorar la calidad de vida de los beneficiados a largo plazo.

Grupo Herdez ha apoyado en la construcción de 550 proyectos productivos. La meta para el cierre de este año es sobrepasar los 700 proyectos.

Saber Nutrir es parte del programa de responsabilidad social de Grupo Herdez y tiene como objetivo mejorar los hábitos de alimentación en los niños de México, a través de la generación de proyectos productivos en comunidades rurales, educación alimentaria en escuelas primarias, así como el programa de padrinos.

A través de Saber Nutrir, Grupo Herdez ha beneficiado a comunidades en los estados de Chiapas, Distrito Federal, Estado de México, Guanajuato, Jalisco, Nuevo León, Querétaro, San Luis Potosí y Sinaloa. Adicionalmente, se sumó este agosto el estado de Yucatán.

La meta de este año en el ámbito educativo es llevar un millón de horas de educación alimentaria a todo México para un acumulado de cuatro millones de horas impartidas.

Desde 2013, el voluntariado corporativo de Grupo Herdez se realiza anualmente en el primer o segundo sábado del mes de agosto. Su propósito es ayudar a las comunidades indígenas Mazahuas del municipio de San José del Rincón en el Estado de México y mejorar las condiciones de vida en las que habitan.

Comunicado de Prensa

El sarcasmo hace que los empleados sean más creativos

Academia
RSE

Expok

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13 agosto 2015

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El sarcasmo hace que los empleados sean más creativos

El sarcasmo no siempre es tomado a bien en el ambiente laboral, por el contrario, a las personas que tienen este tipo de humor se les considera toxicas para la oficina, y supuestamente es una señal de inseguridad.

Pero ahora, un estudio descubrió que el sarcasmo es muy útil cuando se trata de impulsar la creatividad y el pensamiento abstracto, no sólo para la persona que habla, sino para los que escuchan.

Francesca Gino de Harvard Business School, realizó una serie de experimentos con 300 personas, las dividió en grupos de dos, cada uno de los participantes escuchaba comentarios sarcásticos, genuinos o neutrales. Luego, realizaban tareas enfocadas a probar la creatividad y el pensamiento abstracto al responder determinado tipo de preguntas.

Los resultados del experimento revelaron que, luego de que la gente se expuso al sarcasmo, los participantes incrementaron su habilidad para resolver problemas de creatividad, comparados con aquellos que no estuvieron expuestos al sarcasmo.

Pero, es importante decir que, el sarcasmo no siempre ayuda.

De acuerdo con Ella Miron-Spektor, piscóloga en el Israel Institute of Technology, la efectividad del sarcasmo depende de la habilidad del receptor para entender la observación sarcástica, además, el sarcasmo incrementa el sentido de conflicto, el cual, puede tener consecuencias negativas para las relaciones con otros.

En el estudio, los investigadores también midieron el estado de ánimo, el cual, juega un papel importante en cómo el humor afecta la creatividad. La idea en general es que, cuando reímos, nos sentimos felices, y cuando nos sentimos felices, somos mejores al hacer conexiones.

La investigación también reveló que el sarcasmo no necesariamente hace feliz a la gente. De hecho, hizo que más personas se sintieran tensas. Por ello, el psicólogo Michael West de Lancaster University, no está convencido de los resultados a favor del sarcasmo, para él, hay formas más efectivas de impulsar la creatividad sin causar tantos daños.

Fuente: Dinero en Imagen

Pronatura planta 87,000 árboles en alianza con empresas comprometidas

Comunicados de Prensa

Expok

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13 agosto 2015

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Pronatura planta 87,000 árboles en alianza con empresas comprometidas

Cerca de 87 mil árboles serán plantados durante las jornadas de reforestación emprendidas por Pronatura México en alianza con empresas comprometidas con el ambiente y el desarrollo sustentable en los estados de México, Puebla, Morelos, Michoacán, Guanajuato, Jalisco, Tlaxcala y la Ciudad de México.

Estas jornadas, realizadas entre julio y septiembre para aprovechar las condiciones climáticas favorables, buscan mitigar los efectos del cambio climático a través de acciones que contribuyan no sólo a garantizar la protección de los ecosistemas prioritarios de nuestro país, sino también a impulsar el desarrollo económico de los habitantes de las regiones recuperadas.

Estas reforestaciones son de las actividades más importantes y completas de recuperación de ecosistemas; para su efectividad se requiere contar con la planta de mejor calidad producida en viveros forestales, asegurar su adecuado traslado a la zona objetivo, capacitar a las comunidades y voluntarios que realizan dicha recuperación, y supervisar que se realice en la época correcta y con la técnica adecuada.

Serán aproximadamente 87 las hectáreas reforestadas, con la ayuda de más de 7,000 voluntarios y el apoyo solidario de empresas como Coca-Cola, Coca-Cola FEMSA, Corporación RICA Coca-Cola, BBVA Bancomer, Química Dow, SCA, Televisa-GNP, Laboratorios Manuell, Gas Fenosa, Fonacot, L´Oreal, Sports World, Disney, MAP, Roshfrans, AIG y el Centro Mexicano de Procesamiento de Datos, por mencionar algunas.

Entre los beneficios que generan la restauración ecológica y la recuperación de bosques se cuentan servicios ambientales fundamentales para el bienestar de las comunidades, la economía, la regulación climática, el abasto de agua y la producción de oxígeno; así como el crear conciencia entre los colaboradores de estas empresas y sus familiares sobre la importancia de conservar el capital natural de nuestro país.

Comunicado de Prensa

3 celebridades que se metieron en problemas por cazar

RSI

María José Evia H

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13 agosto 2015

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3 celebridades que se metieron en problemas por cazar

¿Qué debe hacer un político, artista o empresario para perder su buena reputación? Al parecer, una respuesta universal es: irse de cacería. Aun cuando esta actividad no necesariamente es ilegal, sí es muy mal vista por la audiencia y puede llevar a duros golpes en la imagen de una figura pública.

Aquí mencionamos tres casos de los últimos años que lo demuestran.

El rey Juan Carlos de España:

Rey juan Carlos via Shutterstock — Rey Juan Carlos via Shutterstock

El rey Juan Carlos, quien abdicó en 2014, fue duramente criticado en 2012, cuando se supo que participó en un safari de caza de elefantes en Botsuana. En ese momento, el monarca era conocido por su activismo en pro del ambiente, además de fungir como presidente honorario de WWF España.

Cuando se dio a conocer la noticia, esta organización decidió suprimir la figura de presidente de honor: “aunque ese tipo de caza es legal y está regulada, ha sido considerada incompatible, por muchos de sus socios, con la presidencia de honor de una organización internacional como WWF de defensa de la naturaleza y el medio ambiente”, explicó en un comunicado.

Además del puesto en una ONG prestigiosa, este escándalo le costó al rey su reputación, resultando en críticas por parte de otras organizaciones y del público en general.

Lucero:

La cantante mexicana también contaba con una buena reputación, en gran parte debida a su participación anual en el Teletón, hasta que a principios del año pasado la revista TV Notas dio a conocer fotografías de ella y novio Michel Kuri de cacería. La publicación también afirmó que en el safari se encontraban los hijos de Lucero.

En las redes sociales la respuesta indignada no se hizo esperar, criticando a Lucero por participar en este deporte. Además, la marca Pantene retiró espectaculares en los que aparecía Lucero promocionando sus productos y la cantante misma canceló su participación en el festival Viña del Mar de 2014.

Jimmy John Liautaud, CEO de Jimmy John’s:

Jimmy John Liautaud no es tan conocido como Lucero o el rey Juan Carlos, pero la compañía que creó sí lo es. En Estados Unidos, la cadena de restaurantes del mismo nombre cuenta con más de dos mil sucursales.

El empresario se metió en problemas cuando un usuario de Twitter compartió fotografías que supuestamente fueron tomadas durante un safari hace 5 años. En ellas, Liautaud aparece posando junto a cadáveres de elefantes y rinocerontes. De nuevo, no se trata de una actividad ilegal, pero sí de una muy mal vista por la mayor parte del público. Hasta ahora, Liautaud no se ha pronunciado para desmentir o aceptar la veracidad de las fotografías, pero sus clientes ya han llamado a un boicot.

These pics are the scumbag owner of @jimmyjohns killing beautiful animals. I beg everyone to never eat there again pic.twitter.com/OsBLC6H2Iv

— Jonah Lupton (@JonahLupton) August 2, 2015

Red de Pacto Mundial México de la ONU, nombra a un nuevo coordinador

Comunicados de Prensa

Expok

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13 agosto 2015

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Red de Pacto Mundial México de la ONU, nombra a un nuevo coordinador

Marco Antonio Pérez Ruiz, coordinará la Red Pacto Mundial de la ONU para México; la cual adhiere a más de 700 empresas y asociaciones comprometidos con los principios en pro de México y el Mundo

El Maestro en Alta Dirección, Marco Antonio Pérez Ruiz, fue nombrado nuevo Coordinador de la Red del Pacto Mundial de Naciones Unidas en México, posición que ocupa desde este presente mes de agosto. Pérez se ha desempeñado como Director de Compromiso Social en la Universidad Anáhuac México Norte en tres áreas: Programa de Liderazgo Impulsa en Compromiso Social, Coordinación del organismo de voluntariado ASUA y Coordinación y Gestión del Servicio Social, además de ser miembro del Comité Anáhuac Sustentable para acreditar Responsabilidad Social Corporativa.

Los retos que implica este nombramiento, se enfocan a la entrada en vigor de los nuevos Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU, cuyo alcance pretende ser más ambicioso y con mayor alcance mundial.

La Red del Pacto Mundial en México fue lanzada el 9 de junio de 2005, con el objetivo de ofrecer al empresariado mexicano herramientas, capacitación y acceso a la red internacional más grande de conocimiento y buenas prácticas de Sostenibilidad Corporativa.

A diez años de su creación, la Red Mexicana de Pacto Mundial fue reconocida como una de las redes más importantes a nivel mundial, durante la reunión anual de Pacto Mundial con sede en Naciones Unidas.

Marco Antonio Pérez, Coordinador de la Red Pacto Mundial México, recalcó la responsabilidad que implica dicho nombramiento y el compromiso que tiene para adherir a más empresas a sumarse a los principios de la ONU, y a lo cual mencionó: “nuestro compromiso es motivar a más empresas a que se sumen a nuestra iniciativa y adopten los principios en materia de derechos humanos y laborales, medio ambiente y anticorrupción, de manera que beneficien tanto a las economías como a las sociedades”.

Este año, la Red Mexicana realizó una mesa de trabajo en donde se discutieron temas prioritarios para el desarrollo sostenible del país durante la agenda Post-2015, que permitirá la formulación de un documento que será publicado en el marco de la Asamblea General de Naciones Unidas, durante la presentación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible y el cual será revelado a la luz pública el mes de septiembre del presente año.

Comunicado de Prensa

¿Tienen un lado oscuro los días libres ilimitados?

RSE

María José Evia H

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13 agosto 2015

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¿Tienen un lado oscuro los días libres ilimitados?

Una tendencia de responsabilidad social que ha tomado fuerza en los últimos años es la de vacaciones o permisos de paternidad y maternidad ilimitados. Con estas políticas, compañías como Virgin o Netflix esperan demostrar su compromiso con el equilibrio entre vida y trabajo, apoyar a los nuevos padres y probar que la productividad no está necesariamente ligada al tiempo que un empleado pasa en la oficina.

Desde afuera, para alguien que no cuenta con este tipo de prestaciones, el poder elegir cuándo y cómo tomaremos vacaciones o cuánto tiempo podremos pasar con un nuevo bebé sin tener que contar días disponibles suena a un sueño, pero como se trata de una realidad, tiene elementos tanto buenos como malos.

El portal ThinkProgress hizo un análisis de los obstáculos que pueden enfrentar las compañías que implementan estas políticas para tener un verdadero impacto positivo en la vida de sus colaboradores. Kenneth Matos, director de investigación en la organización Families and Work Institute le dijo al medio que algunos estudios sugieren que la falta de estructura puede confundir a las personas. Es decir, siempre se preguntan si debieron tomar más o menos días, ya que no existe un parámetro o referente para comparar y decidir qué es lo correcto.

Ya se han dado casos de compañías que descubren que los días libres ilimitados pueden ser contraproducentes. ThinkProgress cita como ejemplo el de una empresa de tecnología en Berlín en la que los colaboradores dudaron tanto antes de tomarse días que al final sufrieron de un mayor burnout.

Otro posible obstáculo es que la compañía no haya pensado realmente que todos o la mayoría de sus empleados elegirán tomar un año de permiso de paternidad completo. Es posible que den a conocer esta noticia al público para ganar en reputación pero que en su día a día no impulsen a las nuevas madres, y en especial a los nuevos padres, a sacar provecho de esta oportunidad.

Sarah Jane Glynn, del Center for American Progress, le dijo a ThinkProgress que una política más definida podría tener mejores resultados que una tan abierta como la que han propuesto Netflix y Virgin respecto a los permisos de paternidad: «si Netflix cree que deberías tomar un año, debería decir que tienes un año de permiso. Entiendo que hay razones para argumentar que es una buena medida, que la gente la puede adaptar a sus necesidades. Pero creo que es demasiado abierta a interpretación y tiene potencial de ser contraproducente.»

Al final, el éxito o fracaso de este tipo de medidas dependerá de la cultura corporativa. Los colaboradores tienen que estar convencidos de que no se les penalizará por decidir tomarse el año completo para cuidar a sus hijos o por usar un alto número de días de vacaciones y ese será el gran reto de las compañías que quieran adoptar este tipo de prácticas.

Dan 3 mil 500 caja-cunas para recién nacidos

Gobierno

Expok

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13 agosto 2015

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Dan 3 mil 500 caja-cunas para recién nacidos

El jefe de Gobierno del Distrito Federal, Miguel Ángel Mancera, entregó tres mil 500 cunas y otros artículos para el cuidado del recién nacido, a fin de contribuir a la disminución de los índices de muerte de cuna.
Este apoyo, que fue replicado del gobierno de Finlandia, tuvo una inversión de 10 millones de pesos y se prevé que sean entregados siete mil paquetes.

Cada uno de los “kits” cuenta con una cuna, un colchón, un juego de sábanas, una cobija, dos mamelucos de 0 a 3 meses, un gorro, dos pares de calcetines, una pañalera, un fular para bebé, un tiraleche con contenedor, así como un cuadernillo de cuidados.

El paquete también incluye un aspirador nasal, un cortaúñas, una toalla y esponja, un jabón neutro, crema hipoalergénica, peine, cojín antirreflujo, termómetro, primer juguete, toallas húmedas y un paquete de pañales.
Mancera aseguró que cada uno de los paquetes tiene un costo en el mercado de mil 350 pesos.

El jefe de Gobierno señaló que a los beneficiarios también se les entregó el trámite de la Cartilla “Primera Infancia de 0 a 6 años”, y atención y seguimiento médico, tanto a la madre como al recién nacido durante y después del embarazo.

Algunas de las características con las que cuentan las cunas es que tienen un recubrimiento especial que, en caso de algún siniestro o contingencia, la hace retardante al fuego y al agua. Con ello, los bebés tienen mayor seguridad, además de que la cuna es ecológica por estar fabricada con un material reciclable.

“Cada producto tiene una finalidad, el apego a la madre, la higiene, el fomento a la salud y vamos a cuidar ahora también con la Secretaría de Salud, la salud tanto de la mamá como del bebé. Es decir, no nos quedamos nada más aquí, sino vamos a cuidar también la salud, después del parto vamos a estar viendo cómo evoluciona la mamá; antes del parto vamos a estar dándoles sus canastas nutricias y su bebé estará cuidado por los servicios médicos de esta capital. Todo eso es gratuito, todo eso no tiene ningún costo”, dijo Mancera.

Por su parte, el secretario de Desarrollo Social, José Ramón Amieva, informó que a la fecha se han entregado más de 134 mil Cartillas de Servicios de Primera Infancia de 0 a 6 años.

Gamaliel Martínez, director del DIF, precisó que la entrega de cunas beneficia principalmente aquellas que están en el último trimestre de su embarazo.

Fuente: La Crónica

Lo que no sabías sobre tu barra de chocolate

Corinna Acosta

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13 agosto 2015

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Lo que no sabías sobre tu barra de chocolate

Malas noticias para los amantes del chocolate: este preciado tesoro está a punto de desaparecer de la Tierra gracias al cambio climático, y la responsabilidad es completamente nuestra, ya que se espera que para 2020 la demanda mundial de cacao supere a la oferta de 1 millón de toneladas. ¿Imaginas el enorme impacto social y ambiental derivado de este fenómeno?

La mayor parte del cacao que se utiliza en el mundo para la producción de chocolate proviene de África Occidental, pero el envejecimiento de los árboles, las plagas y enfermedades de los cultivos, la inestabilidad política y el cambio climático han hecho difícil para la región cubrir la enorme demanda de este grano en diferentes países.

Así, la producción de cacao ha tenido que expandirse a América del Sur, particularmente a Perú, una nación que ha visto un crecimiento exponencial de la industria, aumentando su producción cinco veces entre 1990 y 2013. De acuerdo con recientes estimaciones de la FAO y la Organización Internacional del Cacao, Perú se encuentra ya entre los 10 principales productores de este grano.

Esta aceleración ha puesto a la selva amazónica en la mira de los productores para ser convertida en tierra cultivable, por lo que según información de Greenbiz miles de hectáreas de terreno han sido despejadas para ello. Esto no es una novedad, países como Ghana, Nigeria y Costa de Marfil han experimentado ya deforestación significativa dentro de sus regiones.

Esta nueva amenaza a la Amazonía llega además en un momento en que la preocupación pública sobre el cambio climático va en crecimiento al igual que la tendencia de las empresas globales de incrementar la transparencia en torno a las prácticas integradas en sus propios procesos y su cadena de valor.

En cuatro décadas, la cantidad de tierra disponible para el cultivo de cacao se ha reducido 40%. Para los próximos 40 años se espera que la temperatura en Ghana y Costa de Marfil, donde se cultiva el 70% de cacao, aumente 2 grados más, lo cual provocará que sea demasiado caliente y seco para los árboles.

Para reducir su impacto ambiental, las compañías encargadas de la producción de este grano necesitan comenzar a medirlo de forma precisa; actualmente estas mediciones no consideran las emisiones contaminantes derivadas de la creación de nuevas áreas de producción o incluyen estimaciones poco precisas.

¿Qué debe de comunicar una ONG?

Expok

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13 agosto 2015

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Muchas ONG tienen un excelente manejo y ejecución de sus iniciativas o programas de apoyo, pero en ocasiones por falta de experiencia cuentan con un área de oportunidad en su estrategia de comunicación exterior.

Para una ONG comunicar adecuadamente es factor clave en la captación y retención de donadores. Es importante crear confianza en sus stakeholders y posicionar a la institución como el mejor vehículo para el apoyo social. ¿Pero, cómo lograrlo?, ¿qué comunicar?

Muchos de los programas de responsabilidad corporativa de Kellogg se trabajan de la mano de diversas ONG. Debido a esto, la empresa se ha planteado el compromiso de contribuir al fortalecimiento de las instituciones que con su labor transforman la vida de miles de personas.

Con esto en mente, Kellogg organizó el taller Nutriendo el Conocimiento de las Instituciones, donde la empresa, en alianza con Fundación para la Protección de la Niñez IAP (FPN) y Grupo Pauta Creativa, compartió su experiencia para contribuir a la profesionalización de las organizaciones.

A continuación describimos algunos de los puntos principales que se tocaron en el taller, que fue impartido a 50 organizaciones de la sociedad civil:

¿Qué comunicar?

Se deben responder con claridad una serie de preguntas que serán las que definan el trabajo de la organización. Estas preguntas establecerán las bases para generar contenido informativo y claro para que los donantes se interesen en la causa.

¿Quién es la ONG? En esta pregunta se debe de hacer un resumen organizacional que defina cuál es la misión y visión de la organización.

¿Qué hace y por qué lo hace? Considerando el contexto del país o la región en la que se encuentre la ONG, es importante definir el trabajo de la empresa, sus motivaciones y cuál será el impacto de la labor en el entorno.

¿Cuáles son las metas? Es necesario establecer y compartir las métricas de los resultados que se esperan obtener con la o las iniciativas.

¿Cómo se mide la labor? Este punto consiste en establecer cómo se medirán los impactos de la intervención del organismo a través de monitoreo. El objetivo es dar a conocer evidencias de la labor que se realiza, en cifras y porcentajes.

¿Quiénes son los aliados? Mencionar los aliados con los que cuenta la organización ayuda a generar confianza en los nuevos donantes y público en general.

¿Cómo espera la organización que los donantes participen? Una vez que las personas y otras organizaciones conocen el trabajo y las intenciones de la ONG, es muy importante informar cómo pueden apoyar, ya sea patrocinio, voluntariado, donación en especie, efectivo, vía bancaria, vía web y manifestar cuál es el beneficio de la persona con su donación.

Teniendo toda esta información es como las personas y otras organizaciones, ya sean privadas o civiles, pueden conocer a profundidad la ONG, sentir confianza, interesarse en ella, difundirla e incluso participar de manera activa.

Holanda mata a miles de gansos tras fracaso de prohibición de caza

Expok

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13 agosto 2015

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$Holanda mata a miles de gansos tras fracaso de prohibición de caza$

En los Países Bajos el número de parejas reproductoras de gansos se ha incrementado en más del 2 mil por ciento en 15 años, lo que está causando un enorme daño a la agricultura holandesa dado que los pájaros atacan a cultivos destinados al consumo humano y a la agricultura.

Partidos de izquierda en los Países Bajos lograron prohibir la caza deportiva de gansos en 1999, y hoy los partidos Verde y Laborista siguen haciendo campaña para prohibir la caza de cualquier tipo de animal. La ley fue votada a través de la fuerza de los derechos de los animales y la propaganda militante del bienestar, sin embargo, pese a la evidencia de que la prohibición ha aumentado el sufrimiento de los animales, las partes siguen presionando para que avance.

La explosión en el número de gansos ha desmentido las afirmaciones de los grupos de izquierda en el momento de la prohibición de que sin la intervención humana, la naturaleza sería “regular” en sí mismo y no habría ningún daño a la agricultura.

El problema se ha vuelto tan malo que el gobierno holandés se ha visto obligado a establecer un fondo de compensación permanente por el que ahora paga más de 11 millones de euros al año a los agricultores que sufren los “horrendos” daños a sus cultivos a causa de los gansos. Esta cifra ha aumentado en 300 por ciento en los últimos cinco años.

La revista Watson informa que los agricultores están furiosos con las aves porque se comen los cultivos para consumo humano y praderas destinadas a alimentar al ganado y porque la compensación que les paga el gobierno cubre menos de la mitad de sus pérdidas, que se estiman en 25 millones de euros al año. El problema también se extiende en los países vecinos, con rebaños holandeses que causan problemas en Essen, Alemania, donde las aves y sus excrementos están contaminando un lago.

Después de haber legislado para prohibir y penalizar la caza deportiva de aves, el gobierno holandés no tuvo más remedio que empezar el sacrificio de gansos para aliviar la presión sobre la agricultura.

Un cazador con licencia del estado para realizar sacrificios por su parte trabaja cerca del aeropuerto de Schipol, donde las grandes bandadas de gansos chocan con regularidad con los aviones y pueden representar una amenaza significativa para la vida humana. Se acorrala y gasea a las aves más jóvenes, matando a decenas de miles al año.

Aunque este sacrificio satisface la letra de la ley, no es de ninguna manera la mejora del bienestar animal prometido por los ecologistas y los izquierdistas cuando se introdujo la prohibición. En efecto, a diferencia de la muerte instantánea por escopeta, los pájaros gaseados pueden tardar hasta un minuto y medio en morir, tiempo durante el cual las aves en pánico y empiezan a atacarse unos a otros por el temor.

Las imágenes de miles de gansos hacinados en furgonetas para ser gaseados ha desencadenado un debate sobre el tema en la vecina Alemania, donde las asociaciones con el Holocausto son claras. Incluso grupos de caza alemanes condenan la práctica y defienden la caza como más humana y más barata.

A pesar de la protección clara de los animales y beneficios agrícolas de la caza para la conservación, el cabildo de derechos de los animales ha mantenido un llamativo silencio sobre el tema, incluso pidiendo gasificación para reemplazar tiroteo en otros países.

El director del Natural Hunting Foundation, Henrich Marc, comenta: “la duplicidad plantea la cuestión de si esto realmente se reduce a la protección de los animales y la conservación natural de gansos, o si el objetivo es en realidad para llegar a los cazadores y lanzar una afrenta por razones ideológicas “.

Y continuó: “Nosotros, los cazadores debemos vigilar estrechamente estas tendencias. Una caza ordinaria regulada es la mejor manera de proteger el bienestar animal. Para ello, debemos asegurarnos de que las aves no se tiran de los nidos, que los nidos no se destruyan, y que los gansos voladores no son conducidos por gaseamiento. Con una campaña de destrucción tal, no tenemos nada que ver”.

Fuente: sinembargo.mx

Crean sistema para convertir energía eólica en electricidad e hidrógeno

Academia

Expok

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12 agosto 2015

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Crean sistema para convertir energía eólica en electricidad e hidrógeno

La Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) desarrolló un sistema para convertir la energía eólica en electricidad e hidrógeno a través de las corrientes de aire de los desniveles topográficos de la región, da a conocer el Conacyt.

Con el equipo se transforma la velocidad del viento en rotación para convertirse en energía eléctrica y que se divide en dos partes: una se va a la planta de electrólisis de alta tecnología desarrollada en la UAQ; y la otra genera energía eléctrica para iluminar el edificio de la rectoría en el campus Centro Universitario. El desarrollo tiene capacidad de producción de hasta 12 kilowatts, (el consumo de la rectoría fluctúa en 20) por lo que se puede alimentar más de la mitad.

El proyecto se denomina “Sistema para convertir energía eólica en hidrógeno aprovechando las corrientes de aire de los desniveles topográficos de Querétaro” y con este se fabricó una máquina de 12 metros de diámetro —lo que la hace una de las más grandes del país—, un eje horizontal con acrecentador de velocidad y un generador de reciente creación.

“La universidad planteó una iniciativa de abordar el tema de las energías renovables y se hicieron varios proyectos, tanto patrocinados por la industria como el Fondo Mixto de Fomento a la Investigación Científica y Tecnológica (Fomix)”, señala el comunicado el académico e investigador de la Facultad de Ingeniería de la UAQ y responsable del proyecto, Juan Carlos Jáuregui Correa.

“Fue importante plantear una solución de generación de energía eólica en una región donde no hay viento. Entonces, pensamos en construir una máquina que pueda operar en estas condiciones, y curiosamente, el viento que podemos obtener en zonas como Querétaro, donde hay cambios bruscos por la topografía”, añadió.

Uno de los objetivos del proyecto fue fabricar un sistema con todos los elementos de alta producción, por lo que se construyó una máquina de 12 metros de diámetro. “No podíamos diseñar un sistema para resolver el problema de energía ya conocido, porque la meta era obtener conocimientos de vanguardia. Entonces la idea fue almacenar la energía convirtiéndola en hidrógeno y aprovecharlo como carburante de nueva generación”, explicó Jáuregui.

“El utilizar fuentes tradicionales de combustible para generar hidrógeno consume mucha energía, por lo que la mejor alternativa para producirlo de manera eficiente es con energías alternas; entonces ahí se juntaban muy bien lo eólico con la producción de hidrógeno”, agregó.

El hidrógeno que se produce se utiliza en la mejora de la combustión de los autobuses que ya habían sido adaptados y que forman parte del sistema de transporte de la universidad, indicó el investigador.

Para tener un sistema completo, el equipo de Jáuregui tiene que decidir si se requerirán baterías para almacenar la energía y si puede utilizarse en los horarios en lo que más lo requiere el edificio de rectoría.

El proyecto llevó dos años y medio para terminarse y fue un trabajo conjunto entre el Centro de Investigación y Desarrollo Tecnológico en Electroquímica (Cideteq) y las áreas de Nanotecnología y Diseño Mecánico de la Facultad de Ingeniería de la UAQ.

Fuente: La Crónica

El cocodrilo genera millones de dólares en Florida

RSE

Expok

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12 agosto 2015

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El cocodrilo genera millones de dólares en Florida

Desde su carne para preparar hamburguesas hasta su piel para hacer carísimas carteras y zapatos, el cocodrilo es un animal codiciado. A su alrededor existe una creciente industria que deja millonarias ganancias en el estado de Florida.

Esta entidad descubierta por un español a principios del siglo XV es una zona acuífera donde abunda el cocodrilo. Allí la modernidad de lujosas mansiones se mezcla en sus límites con un gran número de pantanos o ciénagas.

En Florida hay por lo menos 68 granjas o criaderos de cocodrilo o caimán, pero sólo diez de ellas venden la piel o la carne del reptil. La mayoría de estas granjas, según la Comisión de Pesca y Conservación de Vida Silvestre de Florida son atracciones turísticas.

Como un dato de la evolución que ha tenido esta industria en los últimos años basta decir que en 1978 el estado tenía sólo cuatro granjas que producían unos 19 mil dólares en ganancias, para 2012 las docenas de granjas produjeron nueve millones de dólares.

Y mientras que hace 34 años el precio promedio de un cocodrilo en el mercado era de 57 dólares en la actualidad su valor alcanza casi los 600 dólares.

La cantidad que se paga por cada uno de estos reptiles de apariencia prehistórica está basada en su tamaño y en la calidad de su piel.

Las pieles del cocodrilo de granja son utilizadas típicamente para la fabricación de correas para reloj, mientras que la parte del vientre es la más apreciada y con ella se fabrican botas o asientos de motocicleta.

Variedad de especies

El caimán es la única especie de cocodrilos disponible en cantidades razonables para fabricar artículos grandes como bolsos o maletas para equipaje, muebles o prendas de vestir, según la compañía American Tanning and Leather.

Al margen del cocodrilo de granja, también está el salvaje o virgen, cuya cacería oficial se inicia a mediados de agosto. Miles de cazadores se aprestan a navegar las aguas de Florida buscando en los pantanos capturar un cocodrilo.

La Comisión de Pesca y Conservación de Vida Silvestre de Florida emite regularmente unos seis mil permisos al año y un cazador puede atrapar hasta dos caimanes de un canal asignado.

La moda de los ‘cazacocodrilos’

La caza de este reptil ha sido impulsada en los últimos años por programas de televisión como «Swamp People» (Gente de pantano) y «Gator Boys» (Chicos lagarto) que cuentan las historias de los cazadores de cocodrilos de Louisiana y de tramperos de Miami.

A raíz de estos programas este deporte ha crecido cuatro veces en la última década, de dos mil 164 cazadores en 2002 a ocho mil 13 en 2011, según datos oficiales.

La popularidad de estos programas no sólo ha provocado un aumento del número de cazadores, sino que también ha impulsado la demanda de piel y carne del reptil.

Kevin Towsend, dueño de una granja en LaBelle, una localidad al norte de Miami, dijo que la carne de cocodrilo está de moda y que ahora muchos restaurantes la quieren tener en sus menús como un platillo exótico.

De los cocodrilos se aprovecha todo en diversos mercados, desde los artículos de piel, hasta las cabezas conservadas y las patas para ser vendidas en tiendas de recuerdos y como productos cárnicos.

Productos extravagantes

Todo el trabajo implicado en el proceso de destazar un cocodrilo y de curtir su piel, así como el número de personas que participan, hacen que la carne y su piel sean un productos muy preciados.

La tienda “All American Gator” de Hollywood, al norte de Miami, reportó recientemente la venta de tres piezas de sofá por 36 mil dólares. Esta tienda también fabrica cinturones, bolsas, chamarras y portafolios.

Pero un producto como un portafolio o una cartera de piel de cocodrilo en la marca de Gucci, por ejemplo, puede llegar a costar hasta 50 mil dólares, de acuerdo con el dueño de esa tienda Brian Wood.

En Estados Unidos el cocodrilo fue excluido de la lista de especies en peligro de extinción en 1987, pero sigue siendo una especie protegida a nivel federal y su caza es controlada por programas especiales a nivel estatal. Louisiana tiene la principal industria vinculada a este reptil.

Fuente: Sipse.com

Estos niños pidieron a Disney ser más responsable

RSE

Corinna Acosta

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12 agosto 2015

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Estos niños pidieron a Disney ser más responsable

Dexter tiene sólo 9 años de edad, ha visitado Disneyland con su hermana y sus padres un par de veces; la última de ellas, a principios de este año. Amaba el parque y cualquiera pensaría que este mundo mágico capturaría su corazón durante mucho tiempo.

Sin embargo, a su corta edad, Dexter es también un niño inteligente y sensible. Mientras caminaba por el parque notó algo que no había visto antes: las princesas parecían ser todas iguales y entre el elenco había una notable ausencia de personajes con la piel oscura o provenientes de otros lugares del mundo.

Su padre, Jake, le había ofrecido varias opciones de paseos en Disney entre las que Drake seleccionó Jungle Cruise. Para cuando el recorrido terminó el chico parecía decepcionado. «Le pregunté si le había gustado el paseo tanto como él esperaba, y él dijo –Realmente no me gustó», comentó el padre en entrevista con Buzzfeed.

Dexter explicó a su padre que los robots oscuros hacían uso de armas y él pensó que eso los hacía parecer malos. «Él vio cosas en Disneyland que no tenían sentido en comparación con la forma en que percibe que debe ser el mundo», aclaró Jake.

Para cuando la familia volvió a Nueva York, Drake y su compañero de clase Sybilla, quien también se había dado cuenta de estos problemas en su visita al parque, decidieron escribir una carta abierta a la compañía.

El texto fue compartido por primera vez por la publicación Brain Pickings y ofrece algunos consejos sobre la forma en que Disney puede mejorar su compromiso con la comunidad.

Como la mayoría de las personas, amamos sus atracciones, pero hemos encontrado algunos problemas con algunos de ellos y esos problemas son estereotipos», comienza la nota.

Dexter y Sybilla estudian en The Cathedral School of St. John the Divine, en la ciudad de Nueva York, y la inspiración para redactar este texto llegó a ellos luego de que sus profesores les hablaron en clase sobre la importancia de la igualdad, la justicia social y los derechos humanos.

De acuerdo con la entrevista realizada por Buzzfeed a los padres de Drake, los chicos aún no han recibido respuesta por parte de la compañía, aunque esperan que si la historia llega a tener un gran alcance en la red, pronto tendrán noticias de ella.

«Creo que la carta es un ejemplo asombroso de lo que sucede inspiras a los niños y les inculcas valores, llegan a cuestionar incluso aquello que les gusta, como Disney», aseguró Jake.

Presenta Fundación BBVA Bancomer el “Balón de la Educación”

Comunicados de Prensa

Expok

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12 agosto 2015

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Presenta Fundación BBVA Bancomer el “Balón de la Educación”

A través de su Fundación, el Grupo Financiero BBVA Bancomer ha invertido más de $1,426 millones de pesos en 14 años de operación de los distintos programas que impulsan la educación de niños y jóvenes. La Fundación BBVA Bancomer seguirá impulsando la educación de calidad y ejecuta un plan de trabajo para ampliar su campo de acción en favor de niños y jóvenes de México.

La Fundación BBVA Bancomer, en conjunto con la Liga Bancomer MX y el fabricante de artículos deportivos Voit, anunciaron que en las próximas semanas rodará el “Balón de la Educación” en los 36 juegos de las jornadas 5, 6, 7 y 8 del futbol mexicano, con la intención de crear conciencia sobre el impulso a las nuevas generaciones de niños y jóvenes, a través de una enseñanza de calidad y con el apoyo a la excelencia académica.

Durante la presentación del balón elaborado con un diseño especial, Sofía Ize Ludlow, Directora de la Fundación BBVA Bancomer, explicó que la Institución mantiene un fuerte compromiso con la educación y apoya las alianzas encaminadas a mejorar la enseñanza. “Por esa razón -señaló- decidimos impulsar con la Liga Bancomer MX y Voit este balón, que durante las siguientes fechas destacará la importancia de la educación en nuestro país.»

Ize manifestó que desde el año 2001 se han destinado más de $1,426 millones de pesos en becas, principalmente en niños de secundaria y preparatoria, ayudándoles a continuar sus estudios, fomentando la excelencia académica y disminuyendo la deserción escolar.

Agregó que “la razón de ser de la Fundación es seguir impulsando la educación de calidad, y continuar trabajando y conformando acciones y alianzas concretas que nos ayuden a ampliar nuestro campo de acción, trabajando por un mejor futuro para las personas y el desarrollo de México; y el patrocinio de la Institución a la Liga Bancomer MX ha dado resultados importantes en este sentido en los últimos dos años”.

En este caso ambas instituciones han logrado empatar sus acciones de responsabilidad social, al perseguir un objetivo más allá de una marca, generado, al desarrollar actividades que vinculan el tema deportivo la educación, fomentando en diversos públicos los valores en conjunto que se tienen con la Liga Bancomer MX, como lo son el esfuerzo, el trabajo en equipo, la disciplina, la constancia, la superación, la competencia, la pasión y el juego limpio.

“A nivel nacional hemos instrumentado en conjunto el Programa Grassroots, el cual lleva clínicas deportivas y de valores a niños y jóvenes en comunidades apartadas, abriéndoles espacios de esparcimiento sano, además de vincularlos con los valores que compartimos”, puntualizó.

En su participación, Julio César Anaya, Director de Publicidad y Patrocinios de BBVA Bancomer, detalló que la Institución está muy complacida con la Liga Bancomer MX ya que se han sumado con ánimo y compromiso a las iniciativas de acción social del Grupo Financiero. “Estoy seguro de que continuaremos colaborando generando acciones y trabajando por un mejor país para las nuevas generaciones”.

El programa «Becas de Integración Por los que se quedan”, otorga becas a los estudiantes de alto rendimiento en comunidades de origen de migrantes para que terminen la secundaria. Además de la beca, a los estudiantes se les ofrece mentoría por parte de los ejecutivos, apoderados y directores en sucursales del banco, quienes se convierten voluntariamente en padrinos y madrinas. A partir del ciclo escolar 2013-2014, Fundación BBVA Bancomer decidió dar continuidad a los mejores becarios del programa “Becas de Integración Por los que se quedan” para apoyar sus estudios de preparatoria, y mitigar los altos índices de deserción en dicha etapa, creando el programa Becas Adelante.

En la Olimpiada de Conocimiento Infantil, en alianza con la Secretaría de Educación Pública (SEP), se otorgaron becas a los alumnos más destacados que egresan de la primaria. Los estudiantes reciben un apoyo económico mensual que les permite continuar con sus estudios en secundaria, siempre y cuando conserven un promedio mínimo de 8.5 a 9.

Comunicado de Prensa

Consejos para comer saludable sin sacrificios

Columnas

Expok

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12 agosto 2015

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Consejos para comer saludable sin sacrificios

Llevar una alimentación saludable no significa dejar de comer lo que nos gusta, o que la comida tenga un sabor desagradable. Si lo que buscamos es mantener un peso sano no es necesario hacer grandes sacrificios, basta con tomar ciertas medidas para encontrar un equilibrio en la dieta.

Es importante recordar que no hay alimentos que por sí solos nos hagan subir o bajar de peso. La gran variedad de comida le brinda al organismo los nutrimentos que necesita para que funcione adecuadamente y por ello es necesario incluirlos en la alimentación.

Para mantener un peso saludable es necesario lograr un equilibrio entre las calorías que consumimos y las que gastamos realizando nuestras actividades cotidianas. Si consumimos más de las calorías que gastamos diariamente, este exceso de energía se acumula en el cuerpo en forma de grasa, haciéndonos subir de peso.

A continuación, la nutrióloga Carmen Haro, del Instituto de Nutrición y Salud de Kellogg, nos comparte algunos consejos para mantener un peso saludable sin sacrificios.

Mantén un equilibrio. Si sabes que por la noche asistirás a una cena donde te será difícil conservar una alimentación saludable o comerás más abundante de lo normal; busca el equilibrio ingiriendo alimentos con menor contenido de calorías en las otras comidas del día.

Si antes de la cena te da hambre, consume una colación ligera; una fruta o barra de cereal son una excelente opción.

Si vas a ingerir alguna bebida alcohólica, es mejor acompañarla con agua mineral o refresco light y con moderación.

Realiza las tres comidas principales, desayuno, comida y cena. Recuerda que saltarse algún tiempo solo provocará más hambre en la siguiente comida ocasionando el consumo de más alimentos.

En el desayuno o cena es mejor consumir leche descremada en lugar de leche entera, estarás obteniendo las mismas vitaminas y minerales, pero menos grasa y casi 80 calorías menos por cada 240 ml.

Consume quesos frescos como panela o queso cottage en lugar de queso manchego u otros añejados; de esta manera comerás la mitad de las calorías.

Para los aderezos de las ensaladas puedes preparar una vinagreta casera con aceite vegetal o de oliva y vinagre, en lugar de aderezos cremosos.

Incluye en todas tus comidas frutas y verduras, inicia siempre tus alimentos consumiéndolas, eso te ayudará a comer menos de los demás alimentos y a aumentar el consumo de fibra, agua, vitaminas y minerales.

Disminuye o evita el consumo de alimentos fritos, capeados o empanizados, prefiere cocinarlos al vapor o a la plancha.

Consume mínimo dos litros de agua al día.

Cuida el tamaño y número de porciones que consumes normalmente, puedes guiarte con medidas caseras para saber si el tamaño de las porciones es más grande de lo recomendado.

Si comes con moderación, puedes comer todos los alimentos que te gustan. Disminuyendo el tamaño de las porciones y la frecuencia en que consumes alimentos con alto contenido energético, podrás comer de todo sin remordimiento.

Si sigues estas sencillas recomendaciones, será más fácil mantener un peso saludable sin dejar de comer de vez en cuando los alimentos que tanto te gustan y recuerda siempre consultar a un profesional de la salud para cualquier duda o aclaración acerca de tú alimentación.

Fuente:

INSK

Multinacionales gastan hasta un tercio de sus ganancias en sobornos: OCDE

Gobierno
RSE

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12 agosto 2015

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Multinacionales gastan hasta un tercio de sus ganancias en sobornos: OCDE

Un estudio publicado por la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) publicado a finales de 2014, las empresas multinacionales, en su afán por expandir sus negocios a toda costa, pueden llegar a destinar hasta una tercera parte de sus ganancias a sobornar autoridades para conseguir contratos y licitaciones.

“En casi el 5% de las situaciones investigadas fueron sobornados jefes de Estado, de gobierno o ministros”.

En este contexto, algunas empresas empiezan a limpiar dichas prácticas. Por ejemplo, el CEO de la alemana Siemens AG, Joe Kaeser, aseguró que busca cooperar con autoridades brasileñas para la creación de un nuevo marco normativo que impida estas prácticas. “Se establecieron medidas de control sobre el cumplimiento de mecanismos de operación en Brasil, mismos en que participaron autoridades de Alemania”.

Por su parte, la española Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles (CAF) se encuentra bajo investigación por parte del gobierno rumano por sobornar a autoridades locales para conseguir una venta de trenes. “CAF no puede comentar sobre los procedimientos judiciales en curso. Confiamos en la investigación y expresamos nuestra voluntad para seguir cooperando con el gobierno de Rumania”, informó la empresa en un comunicado de prensa.

Pero no sólo son empresas del primer mundo las que incurren en estas prácticas. Compañías latinoamericanas también han caído en estas prácticas e incluso la colombiana Ethuss ha sido señalada por sus nexos con grupos paramilitares.

De acuerdo con el informe de la OCDE, dos terceras partes de los sobornos se concentran en cuatro sectores: el de la extracción (19%), construcción (15%), transporte (15%) y telecomunicaciones (10%). Además, las empresas estatales concentran 27% de los sobornos recibidos, seguidos por autoridades aduanales (11%) y funcionarios de salud y defensa.

En el presente sexenio, México ha aprobado reformas estructurales precisamente en los sectores de la extracción y telecomunicaciones, lo que pone en entredicho el verdadero fin de estas medidas.

“La corrupción debilita el crecimiento y el desarrollo. El corrupto debe ser llevado ante la justicia,” comentó Ángel Gurría, Secretario General de la OCDE. “La prevención de la delincuencia de guante blanco debería ser el punto central de la gobernanza corporativa. Al mismo tiempo, es necesario que la contratación pública se convierta en sinónimo de integridad, transparencia y rendición de cuentas”, aseguró el secretario.

Fuente: SDP Noticias

Crean estufa que utiliza energía solar

Academia

Expok

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12 agosto 2015

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Alumnos y profesores de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) aplicaron fundamentos de la óptica anidólica para construir una estufa casera que utiliza la energía solar para su funcionamiento.

La estufa está fabricada con aluminio súper pulido y triplay, y tiene un comal de acero grado alimenticio, detalló el investigador Sergio Hernández Zapata, en una entrevista con la Agencia Informativa del Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt).

Este dispositivo apuesta por la aplicación de los conceptos de la física para mejorar el ambiente, pues usa la óptica anidólica para funcionar, indicó Hernández.

Es decir, los espejos con los que está construida la estufa no forman imágenes, sino que concentran energía basados en un ángulo de admisión determinado, agregó.

De modo que con la óptica anidólica, esta estufa optimiza la recolección de la radiación solar mediante su concentración en espejos o lentes, sin la necesidad de formar una imagen, explicó el investigador.

El diseño, que está basado en el del investigador de la Universidad Autónoma de la Ciudad de México, Eduardo Rincón Mejía, fue modificado por el equipo de investigadores de la Facultad de Ciencias.

Detalló que la estufa alcanza una temperatura de 120 a 130 grados centígrados, lo cual permite que no se produzcan tóxicos a la hora de cocinar los alimentos, ni que éste se queme como sucede con las estufas tradicionales que alcanzan hasta 800 grados centígrados.

En su oportunidad, el científico también adscrito al Departamento de Física de la máxima casa de estudios, Gerardo Ruiz Chavarría, comentó que el objetivo del proyecto es dar una alternativa en materia energética.

«También nos interesa incidir un poco la investigación de los tipos de materiales de los espejos, el aluminio, queremos aumentar la reflectividad y el tipo de pintura del tubo para que aumente la absorción», señaló.

«Ante el agotamiento de los combustibles fósiles, esta estufa es una alternativa viable porque permite hacer lo que una estufa convencional.

Hay que cambiar un poco la cultura y pasar de combustibles fósiles a energías renovables», añadió Ruiz.

Fuente: Reforma

Cuando una ciudad verde falla, los árboles no son los culpables

Ambiental

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12 agosto 2015

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Cuando una ciudad verde falla, los árboles no son los culpables

Aunque algunos no lo noten, si lo preguntan, nadie que esté en sus cabales dirá que le gusta respirar esmog. Sin embargo, fuera de esta afirmación a veces silenciosa, pocas son las cosas se hacen para cambiarlo. Por otra parte, la contaminación del aire es una realidad cruda y, a menudo, agobiante de las grandes ciudades e incluso aquellas que no lo son tanto. Basta una pequeña fábrica a veces, para que la balanza se incline a favor de la contaminación.

No obstante, al momento de poner manos a la obra (cuando nos disponemos a hacer algo) la solución parece simple. ¿Renunciar a los vehículos de combustión interna? Puede ser, pero siempre habrá quien se resista, y esos se cuentan por millones. ¿Emplear coches eléctricos, transporte colectivo u otras alternativas de propulsión humana? Si, pero no todos tienen los recursos o, bien, aún no son viables estas medidas para satisfacer las necesidades de toda una urbe.

Entonces, por descarte, permanece la idea más generalizada hasta ahora: sembrar árboles. Parece sencillo, ¿no? Pues no lo es tanto, ya que ésta podría ser una opción no tan conveniente, sobre todo para quien gusta de recorrer a pie las calles, publicó The Conversation.

De acuerdo con John Gallagher, investigador de postdoctorado en la Universidad de Bangor, en Gales, si se considera cualquier pared, coches estacionados, arbustos o árboles como barreras que causan que el patrón natural de flujo de aire sea desviado, entonces sirve también como ejemplo de que los árboles no siempre pueden dirigir las emisiones contaminantes de los vehículos en la dirección “correcta”.

Para Gallagher una situación extrema de esto se da en las típicas avenidas arboladas, las cuales pueden llegar a conducir a un efecto de techo “verde”, cuando las plantas se encuentren en su punto máximo de frondosidad. Esto puede evitar que los contaminantes se escapen de la calle y que la calidad del aire resulte enormemente impactada.

En circunstancias menos graves, un solo árbol en una esquina puede romper el flujo del viento y conducir a la contaminación dirigiéndola a una zona en la que se encuentren los peatones caminando.

Sin embargo, no se trata de retirar la población de árboles en las ciudades. Si bien, es cierto que estos pueden llegar a perjudicar más que ayudar, esto no está relacionado de ninguna manera con su naturaleza. “Todo tiene que ver con su ubicación”, dice Gallagher.

En este caso, si a alguien podría llegar a culparse sobre los malos resultados que trae la vegetación a las ciudades, serían los planificadores urbanos, quienes parecen estar centrados cada vez más en la promoción de espacios más verdes en nuestras urbes, mediante la creación de –ahora sí, literales– “junglas urbanas”.

Después de todo, los árboles no tienen la culpa y, además, hacen que las personas se sientan mejor, según un estudio reciente publicado en la revista Scientific Reports.

Así mismo, un estudio realizado en Canadá, encontró que 10 árboles adicionales en una cuadra de la ciudad significaba mejores percepciones para la salud de la población local comparables a un aumento de 10 mil dólares (alrededor de 161 mil 700 pesos) o tener repentinamente siete años menos. Una de las razones para ello, sugirieron los investigadores, fue que “los árboles reducen la contaminación del aire”.

Por tal motivo, dado que los árboles mejoran nuestro bienestar, apoyar el concepto de hacer una ciudad más verde parece una obviedad. Sin embargo, no se trata simplemente de sembrar en cualquier lugar, también hay que planear en dónde serán colocados estos árboles para que su presencia no resulte más contraproducente que su ausencia.

Fuente: sinembargo.mx

Emma Watson critica la inequidad de género en la moda

Género
RSI

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12 agosto 2015

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Emma Watson critica la inequidad de género en la moda

Hace poco menos de un año, la actriz Emma Watson llevó la atención del mundo a un tema muy importante no sólo para ella, sino para todas las mujeres: la equidad de género. Durante un discurso en su rol como embajadora de las mujeres ante la ONU, Watson lanzó su iniciativa #HeForShe, en la que insta a los hombres a unirse a la lucha por la equidad en derechos y oportunidades en los ámbitos económico, político y social.

Ahora Emma fue entrevistada por la edición británica de Vogue sobre la inequidad y discriminación en la industria de la moda. La actriz decidió llevar la conversación a las voces más importantes de la moda británica para conocer su postura sobre equidad de género.

Habló con los diseñadores Jonathan Saunders, Bella Freud, Erdem Moralioglu y Stella McCartney sobre la igualdad en la industria de la moda y todos coinciden en que la equidad salarial y la incapacidad por maternidad extendida a los hombres son los dos temas pendientes más importantes dentro de la moda.

Asimismo, Stella McCartney dice que la influencia de la moda es muy importante en la vida de las mujeres, por eso es su deber ser inclusiva con mujeres de todos los orígenes, razas y figuras, para que se sientan seguras de quiénes son.

Hace poco menos de un año, Watson dio el primer discurso de su campaña contra la desigualda de género en la sede de las Naciones Unidos en Nueva York. En él, aseguró que defender a las mujeres, no es sinónimo de odiar a los hombres, sino de que deben tener los mismos derechos.

Vanguardia.com

Contratar a becarios sin sueldo es irreponsable: 3 razones

RSE

María José Evia H

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12 agosto 2015

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Contratar a becarios sin sueldo es irreponsable: 3 razones

Es muy común que tanto las pequeñas startups como algunas grandes empresas ofrezcan a profesionales recién graduados la oportunidad de trabajar con ellas, pero sin goce de sueldo o por una compensación que a duras penas cubre los costos de transporte. Aunque esto sea una práctica ya establecida, no quiere decir que sea responsable o sostenible.

Como afirma Jen Boynton, escribiendo para el sitio web Triple Pundit, la razón por la que los jóvenes aceptan estos puestos es la necesidad o la desesperación, así que justificaciones como «les dará experiencia» o «no tenemos presupuesto» no deberían ser válidas.

En México existen pocos estudios respecto a estos trabajos no remunerados, pero un artículo del año pasado publicado en el sitio web Investigación y desarrollo afirma que las ofertas de trabajo para becarios han aumentado y que las empresas piden cada vez perfiles más altos ofreciendo salarios muy bajos. Bajo la figura de «prácticas profesionales», muchos jóvenes recién egresados deben trabajar por meses o años antes de recibir un puesto más formal.

Si no estás convencido todavía de que este modelo no es válido para una empresa que quiere ser responsable, aquí las tres razones que argumenta Boynton en su texto:

La explotación no está bien:

Los jóvenes que acaban de graduarse suelen tener poca experiencia laboral. Tienen ciertas habilidades aprendidas en la universidad, pero es muy probable que sepan poco o nada del mundo empresarial, así que confían en que la empresa les enseñará. No pagarles es aprovecharse de ellos.

Es cierto que estos becarios tendrán una curva de aprendizaje amplia y que no tendrán las aptitudes de los colaboradores que llevan más tiempo en la empresa, así que por supuesto que es válido que su salario sea más bajo, siempre y cuando sea justo.

Los ricos se hacen más ricos:

Uno de los retos más grandes de las empresas en la actualidad es aumentar la diversidad de sus colaboradores, pero los únicos que pueden permitirse aceptar un puesto de becario no pagado son los jóvenes con grandes ahorros o apoyo de su familia. Es decir que puestos como estos dejan fuera a las personas pobres (incluyendo a los indígenas y otras personas de color) que quieren comenzar su carrera.

Se puede hacer algo mejor:

Hay muchas personas que se oponen a estas ideas diciendo que industrias como la de los medios impresos pasan por un mal momento y no pueden permitirse pagar a sus becarios, pero ¿realmente queremos un modelo de negocios que dependa de trabajadores no pagados?

Un caso extremo que ilustra qué tan lejos pueden llegar las empresas en la explotación de sus becarios es una reciente demanda interpuesta por 40 ex interns de la empresa de moda The Row, creada por las también actrices Mary-Kate y Ashley Olsen. Según los demandantes, trabajaban alrededor de 50 horas a la semana sin salario: «Estaba haciendo el trabajo de tres becarios. Hablaba [con mi jefa] todo el día y toda la noche (…) Eres como un empleado, excepto que no te pagan». Le dijo a Page Six Shahista Lalani, una de las afectadas.

Quienes eligen tomar uno de estos puestos no pueden ser juzgados, ya que tienen sus razones para hacerlo, pero quienes sí tienen una responsabilidad por mejorar el sistema son las empresas, que deberían ofrecer no solo mentoría y experiencia sino un pago justo por los servicios prestados.